5 logiciels de gestion de formation compatibles avec Lucca

Choisir son Système d'Information Ressources Humaines (SIRH) relève souvent du parcours du combattant pour un DRH. Faut-il opter pour une solution globale ou empiler des logiciels spécialisés ? 

Une plateforme clé en main, capable de centraliser les données RH essentielles, est souvent plébiscitée par les RH. Pourtant, une fois le socle administratif posé, certaines complexités rattrapent les directions des ressources humaines, notamment en ce qui concerne les processus RH particulièrement stratégiques. C'est notamment le cas pour la gestion de la formation.

Quand il s’agit de gérer les formations de collaborateurs de secteurs d’activité terrain (comme l’industrie, le BTP, la logistique, etc.) la gestion de certifications, le renouvellement de formations ou d’habilitations obligatoires est crucial. Une profondeur fonctionnelle est alors indispensable pour piloter efficacement les formations de ces types d’entreprises, d’autant plus lorsqu’elles connaissent des organisations complexes (multi-sites, multi-entités…)

Vous êtes équipé(e) du SIRH Lucca et vous vous demandez quels logiciels sont compatibles avec cette solution sur le volet formation ? On vous dit tout !

Top 5 des logiciels de gestion de la formation compatibles Lucca

Pour répondre à ces enjeux tout en capitalisant sur votre SIRH existant, voici les meilleures solutions du marché, aussi disponibles sur la Marketplace Lucca.

1. Empowill : le spécialiste des populations terrain pour la gestion des formations et du parcours collaborateur

Empowill est un partenaire technologique de longue date de Lucca. Les deux solutions sont extrêmement complémentaires et partagent de nombreux clients. Là où Lucca brille par sa transversalité SIRH, Empowill apporte une très forte expertise métier sur la gestion de la formation et des entretiens pour les PME/ETI, particulièrement dans les secteurs d’activité de terrain (industrie, btp, santé, restauration, logistique…)

La synchronisation est profonde, fluide et sécurisée. La DSI appréciera particulièrement la certification ISO 27001 d'Empowill et son hébergement redondé en France.

2. Prismo

Prismo est une solution qui met un focus particulier sur la partie formation et la cartographie des compétences. C'est un outil pertinent pour identifier les potentiels en interne. La solution répond à des objectifs de formation dans la phase d’onboarding ou le cadre d’une formation continue professionnelle, mais peut aussi être utilisée à des fins de  développement personnel  ou de culture générale.

L'outil communique bien avec Lucca pour la mise à jour des données de base des collaborateurs.

3. Hrider

Hrider se positionne comme une plateforme de Talent Management spécialisée dans l'évaluation à 360° et le feedback continu. C'est un outil stratégique pour les DRH qui souhaitent lier directement les besoins de formation identifiés lors des évaluations aux plans de développement de compétences.

L'intégration avec le socle Lucca permet de synchroniser les données collaborateurs, bien que, pour certains flux de reporting avancés, des imports de fichiers plats puissent encore être nécessaires selon la configuration choisie.

4. My-Better-Job

My-Better-Job est une solution axée sur l'expérience collaborateur et la gestion des parcours professionnels. Elle permet de digitaliser le suivi des entretiens et de construire des parcours de formation personnalisés pour favoriser l'engagement interne.

Comme pour d'autres solutions spécialisées de l'écosystème, la connexion avec Lucca assure une base de données employés cohérente, même si l'automatisation totale des flux de formation peut demander des manipulations régulières pour aligner parfaitement les deux catalogues.

5. Skilldy

Skilldy est un outil centré sur la gestion des compétences et la mobilité interne. Bien qu'il réponde à des besoins RH spécifiques, il ne propose pas d'intégration avec Lucca à ce jour. 

Les deux solutions peuvent coexister dans votre écosystème, mais vous devrez gérer les bases de données en silo.

Tableau comparatif des solutions 

Pour vous aider à visualiser la meilleure option de logiciel gestion formation compatible avec Lucca, voici un récapitulatif basé sur les critères d'intégration et de fonctionnalités :

Sécurisez votre performance RH

Choisir le bon logiciel de gestion de formation compatible Lucca n'est pas qu'une question technique, mais bien une question de performance RH.

Si vous avez besoin de piloter finement les habilitations de vos équipes, de vous prémunir contre les risques légaux de l'EPP et d'offrir à vos managers de terrain un outil qu'ils utilisent vraiment au quotidien, un logiciel pensé pour ces enjeux et dont la synchronisation des données RH en temps réels est garantie par une API est la voie la plus sûre et la plus performante.